十八大即将召开之际，古莲河煤矿通过明确责任，细化安排部署，加强隐患排查等措施强化安全生产管理，积极营造安全稳定和谐的生产氛围。

　　坚持领导干部带班制度。该矿每班都有1位矿级领导和1位一线区长带班，矿领导每月带班次数不少于12班，主要负责露天安全生产调度指挥，重点解决生产过程中出现的各类问题，把发现的安全隐患及时消灭在萌芽状态。区队作业一律由区队长带班进行，负责在采区现场指挥安全生产工作。

　　加强安全隐患排查。该矿每月15日都召开安全生产工作例会，集中排查各类事故隐患，对排查出的隐患进行分类、确定等级、建档管理，研究制定治理防范措施，对重大隐患实行重点监管。他们还从生产成本中列支100万元，作为安全隐患举报奖金，激发广大职工群众对安全工作进行监督的积极性，形成全员重安全、抓安全、管安全的工作格局。

　　狠查“三违”。组织由监察科、工会、安全科、技术科等部门组成的联合检查组，对各单位的安全责任制落实情况、规程执行情况、隐患排查、危险源监控情况、安全培训情况、基建项目安全、城镇防火、公路运输等进行全面的大检查，对存在的问题下达整改意见书16份共85条，目前已全部整改完毕。

　　加强职工安全防护。该矿新购置了4台洒水车，加强对露天矿采场、排土场、运输干线和支线进行洒水降尘，利用2台粉尘监测仪对重要地点的粉尘浓度进行监测，及时采取防降尘措施，避免对职工造成健康危害。并为采剥现场作业人员定制了600套荧光马甲，为接触粉尘的职工配备了安全帽、防尘口罩、作业服等防护用品，还定期为他们发放木耳、免费进行体检。各生产单位也根据实际情况购置了警示灯、防尘口罩、耳塞等，增强了一线作业工人自身防护的安全性。